Installé officiellement DG à OGP, Mohamed Bangoura mise sur le rassemblement, la confiance et la performance financière

La cérémonie de passation de service entre le directeur général entrant de l’Office guinéen de publicité (OGP), Mohamed Bangoura, et le directeur général par intérim, Alya Camara, s’est tenue ce mardi 20 octobre 2026 au siège de l’institution, à Conakry. L’événement a mobilisé plusieurs cadres du ministère de la Communication, de l’Économie numérique et de l’Innovation, notamment le secrétaire général, Souleymane Bah, la cheffe de cabinet, Adèle Camara, ainsi que plusieurs professionnels de l’information et de la communication.

À cette occasion, le nouveau directeur général a présenté les grandes orientations de son action et réaffirmé sa volonté de travailler dans un esprit de dialogue, de responsabilité et de performance. Dans son intervention, Mohamed Bangoura a notamment insisté sur la nécessité de prendre le temps d’écouter les travailleurs et de comprendre les réalités de l’institution avant d’engager les décisions nécessaires.

« Je viens donc pour écouter, comprendre, valoriser les acquis et prendre, le moment venu, les décisions nécessaires. Donnons-nous le temps de nous connaître sans perdre de temps pour nous mettre au travail », a-t-il déclaré.

Pour le nouveau responsable de l’OGP, trois priorités devront guider son mandat : rassembler les équipes, rassurer les partenaires et accroître les recettes de l’institution. Sur le premier axe, Mohamed Bangoura a souligné l’importance de la cohésion interne, de la reconnaissance des compétences et de la prise en compte des préoccupations du personnel. Il a également assuré qu’il resterait attentif au dialogue social et aux conditions de travail.

« Je souhaite une institution où chacun trouve sa place, où les compétences sont reconnues, les initiatives encouragées et les préoccupations entendues. Nos différences, chers collègues, ne doivent pas nous éloigner de notre responsabilité commune, celle de faire progresser l’OGP », a-t-il affirmé, avant de rappeler les exigences de discipline, de ponctualité, de respect des procédures et de sens des responsabilités auxquelles il entend lui-même se soumettre.

Le deuxième axe concerne le renforcement des relations avec les partenaires de l’Office. Dans un environnement économique en pleine évolution, notamment avec le programme Simandou 2040, le directeur général estime que l’OGP doit consolider son rôle en adoptant une approche à la fois professionnelle et innovante.

« Nous irons ensemble à la rencontre des acteurs du secteur de la publicité et de la communication pour écouter leurs préoccupations, clarifier nos relations et construire ensemble une confiance durable », a-t-il indiqué.

À cet égard, il a insisté sur la nécessité de faire preuve de rigueur dans l’application des règles et d’exemplarité dans leur mise en œuvre, afin de renforcer la crédibilité de l’institution auprès de ses interlocuteurs. La troisième priorité porte sur l’amélioration des recettes et le renforcement des capacités financières de l’OGP. Pour Mohamed Bangoura, l’augmentation des ressources constitue un enjeu essentiel pour assurer le fonctionnement de l’Office, honorer ses engagements et répondre aux attentes sociales des travailleurs.

Évoquant notamment la situation de plus de 140 employés qui ne disposent pas encore de contrats à durée indéterminée (CDI), il a souligné les difficultés auxquelles l’institution pourrait être confrontée si ses moyens financiers demeuraient insuffisants.

« Comment faire face à une forte demande sociale si les caisses sont vides ? Comment régulariser la situation de plus de 140 travailleurs qui sont sans CDI […] si nous n’avons pas les moyens justement de faire face à cette demande ? », S’est-il interrogé.

Pour relever ce défi, le nouveau directeur général entend miser sur une mobilisation plus rigoureuse des ressources, une meilleure organisation du travail, l’innovation dans les méthodes et les offres de services, ainsi que l’exploration de nouvelles perspectives de croissance, dans le strict respect de la réglementation. Il a toutefois rappelé que la performance financière ne saurait se faire au détriment de la qualité du service ni de la confiance des partenaires.

 

 

Le nouveau directeur général de l’OGP entend inscrire son mandat sous le signe du rassemblement, de la confiance et de la performance. La concrétisation de ces trois priorités constituera un enjeu majeur pour renforcer le fonctionnement de l’institution, améliorer ses recettes et répondre aux attentes de ses travailleurs comme de ses partenaires. Les prochaines étapes permettront de mesurer la capacité de la nouvelle direction à traduire ces engagements en résultats concrets et durables.

 

Par Bfatako, pour Lerenifleur224.com